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Escritório X Home Office

Até o início desse ano, trabalhar em casa ainda era considerado um tabu para muitos empresários, mas com a quarentena acabou sendo um regime adotado pela maioria das empresas.

Cada um à sua maneira, com chats de vídeo como o Google Meet que chegou a atingir a marca de 3 milhões de novos usuários por dia em abril, os funcionários passaram a realizar o seu trabalho remotamente. E para muitas empresas, funcionou muito bem.

O DataSenado aplicou uma pesquisa à nível nacional que apontou que cerca de 41% dos trabalhadores observaram uma melhoria no rendimento profissional, em contrapartida, outros 19% não se adaptaram bem ao novo formato.

Para 38% dos entrevistados, não houve alterações no desempenho, enquanto que, a produtividade da empresa foi elevada perante 37% dos brasileiros.

Diante dos resultados, muitas empresas, inclusive, resolveram manter o regime de home office até na fase amarela, quando comércios e estabelecimentos voltaram a abrir em horário reduzido. Ainda hoje, muitas empresas adotaram a política do revezamento, onde os funcionários intercalam sua escala de trabalho evitando aglomerações.

Home office no mercado de plano de saúde

Para o corretor, a transição foi mais fácil. Muitos já trabalhavam como autônomo da sua casa, contando com processos online e reservando coworkings para atender clientes.

Aos que tinham um escritório, muitos optaram por inclusive cancelar seu aluguel e manter o trabalho remoto, visando a economia. Outros, perceberam que sua produtividade era maior no escritório e também optaram por continuar com o trabalho presencial.

Se tratando das vendas, muitas operadoras que trabalhavam com contratos físicos tiveram que se adaptar e hoje as principais já trabalham 100% online.

Aqui na D2PAR, inclusive, nós tornamos os processos totalmente digitais, permitindo que corretores de todo o país pudesse contar com a nossa assessoria para efetuar suas vendas, o que trouxe ainda mais praticidade para os corretores, estando em escritório ou em casa.

Para empresários autônomos, medir a produtividade é essencial para o bom desempenho da empresa, especialmente no mercado de plano de saúde, onde o timing é essencial. As empresas fazem cotação em um período específico que está ligado diretamente à data de encerramento do contrato atual. Perder esse período específico implica diretamente na perda da negociação.

Você já parou para medir a sua produtividade no seu ambiente de trabalho? Depois de fazer essa autoanálise, responda o seguinte: já tomou as providências necessárias para melhorar o seu desempenho profissional?

Muitos corretores sentem sua produtividade diretamente afetada pela parte burocrática que implica um contrato de plano de saúde. As operadoras possuem regras diferenciadas, e o preenchimento da proposta, conferência de documento e até mesmo a realização da cotação com comparativos de preços podem impactar no resultado do corretor que poderia concentrar suas energias na captação e venda e contato com o cliente.

Contar com uma equipe multidisciplinar que cuida dessa parte burocrática para você pode fazer toda a diferença no seu trabalho. Tornará possível que você cuide do core business da sua empresa e se dedique para o que realmente importa: seus clientes

A D2PAR oferece esse suporte. Imagine como uma parte da sua empresa, uma área dedicada para tornar o seu trabalho mais fácil e acessível.